La línea CONTENIDOS TRABAJO 2023 – T/2023 tiene por objeto fomentar la producción de contenidos audiovisuales y radiofónicos que, en un marco de federalización y desde su enfoque temático específico, contribuyan a la promoción de la diversidad, la pluralidad de voces, el ejercicio de derechos laborales, la igualdad entre géneros, la construcción de ciudadanía, los cambios en el mercado de trabajo a partir del desarrollo tecnológico, los derechos humanos y la inclusión social.

Está dirigida a emisoras de radio, de TV, empadronadas, pueblos originarios y organizaciones sociales sin fines de lucro que cuenten con inscripción vigente en el Registro Público de Señales y Productoras.

La Línea se implementa a través de la convocatoria a concursos en 3 ejes temáticos: Géneros y Trabajos, Trabajo, Productividad y Convenciones Internacionales, y Cambios Laborales y Nuevas Tecnologías, bajo el formato Microprograma Radiofónico y Microprograma Audiovisual*. 

* Los concursantes deberán presentarse al formato que corresponda, según el servicio de comunicación audiovisual que presten.

Los concursantes podrán presentar un único proyecto a la Línea.

INSCRIPCIÓN:
Para poder inscribirse en esta línea de concurso FOMECA deberá descargarse el Formulario de Inscripción junto a los documentos obligatorios disponibles en el cuadro "Anexos Necesarios para la Inscripción", ubicado a la derecha de esta página.

Además, deberá realizar la Estimación Presupuestaria en el micrositio exclusivo, que permite la proyección de los gastos sin incurrir en errores involuntarios, y descargar el formulario obtenido en formato PDF.

Por último, en el recuadro "Modelos Sugeridos para Inscribirte", se sugiere el estilo de la Carta de Aceptación del/la Responsable General del proyecto y del/la Principal Ejecutor/a. Estos documentos, todos de carácter obligatorio, deberán completarse de manera off line y adjuntarlos en el trámite iniciado para la inscripción a la Línea CONTENIDOS TRABAJO 2023 - LÍNEA T/2023 en la plataforma de Trámites a Distancia (TAD).